Palazo para Gustavo / Parte de prensa de SIMUSA
- todolerma
- 1 abr 2016
- 2 Min. de lectura
PARTE PRENSA - SIMUSA -
EN LA MUNICIPALIDAD DE SALTA SE ESTÁN VIVIENDO TIEMPOS DECISIVOS PARA TODOS LOS TRABAJADORES MUNICIPALES.
CON LA NUEVA ADMINISTRACIÓN MUNICIPAL DEL DR GUSTAVO SAENZ, AL CUAL LA MAYORÍA DE TRABAJADORES MUNICIPALES APOYARON, COMO EL CAMBIO!!!
LA EXPECTATIVA FUE MUY GRANDE, Y CON EL ESPERÁBAMOS TERMINAR CON TODOS LOS MALES QUE AQUEJAN A LOS MUNICIPALES.
HOY LA REALIDAD NOS PEGA UN CACHETAZO, MAS DE 100 DIAS DE GOBIERNO Y NO VEMOS NADA QUE INDIQUE QUE EL CAMBIO LLEGO.
EL TRABAJADOR MUNICIPAL VE:
FUNCIONARIOS QUEMADOS POR LA GESTIÓN ISA QUE SIGUEN CON SAENZ
PRIVILEGIOS Y AMIGUISMOS
SOBERBIA Y MALOS TRATOS LABORALES PARA CON LOS EMPLEADOS
NO TENEMOS ROPA, HERRAMIENTAS, VEHÍCULOS, SILLAS, COMPUTADORAS, INSUMOS, Y TODO LO DEMÁS
ES DECIR LOS RECURSOS QUE TODOS GENERAMOS NO ESTÁN DIRIGIDOS A LAS NECESIDADES DE LOS TRABAJADORES, SINO DEL AGRUPAMIENTO POLÍTICO
TODOS SABEMOS QUE LA GESTIÓN ANTERIOR TUBO MUCHOS ERRORES, POR ESA MISMA RAZÓN EN ESTOS 100 DÍAS SE DEBIÓ DAR UN GIRO Y CAMBIAR!!!!
GOBERNAR CON LOS EMPLEADOS MUNICIPALES DE ALIADOS Y NO COMO ENEMIGO.
ESTIGMATIZAR AL MUNICIPAL DICIENDO QUE SON TODOS ÑOQUIS, COIMEROS, Y QUE DUERMEN LA SIESTA Y SON VAGOS, NO ES UN BUEN COMIENZO.
ESTE ULTIMO ACUERDO SALARIAL FIRMADO ENTRE GALLOS Y MEDIA NOCHE TUBO UN SOLO OBJETIVO "DIVIDIR"
JÓVENES CONTRA VIEJOS
CONTRATADOS Y AP CONTRA PLANTA PERMANENTE
CATEGORÍAS BAJAS CONTRA CATEGORÍAS ALTAS
CON PERSONERÍA CONTRA SIN PERSONERÍA
POBRES CONTRA POBRES.
ESTO NO ES CAMBIAR INTENDENTE ES REPETIR VIEJOS ERRORES DEL PASADO, ES NO APRENDER LA LECCIÓN, ES TROPEZAR DE NUEVO CON LA MISMA PIEDRA.
POR ESTO LE PEDIMOS RESPETE LA LIBERTAD SINDICAL, RECONOCIDA POR LA SIMPLE INSCRIPCION (ART 14 BIS CONSTITUCIÓN NACIONAL)
LOS TRABAJADORES ELIGEN QUIENES SON SUS REPRESENTANTES SINDICALES, SE AFILIAN Y DESAFILAN CON TOTAL LIBERTAD.
LOS ACUERDOS SALARIALES NO DEBEN SER DISCRIMINATORIOS O SECTARIOS.
NO INCLUIR EL AUMENTO DE LA ANTIGÜEDAD, DESNUDA LA MALA INTENSIÓN QUE SE TUBO EN ESTE ACUERDO SALARIAL, SABIDO ES QUE SIN DUDA ERA EL ITEM QUE MAS FAVORECÍA A LOS TRABAJADORES.
COMPAÑEROS ESTAMOS EN EL MOMENTO DE HACER VALER NUESTRO DERECHOS, EJERCER EL DERECHO A HUELGA, A SER ESCUCHADOS Y RESPETADOS.
DE UDS. DEPENDE CAMBIAR LO QUE PROMETIERON Y NO CUMPLIERON!!!!!!
SIMUSA GREMIO!!!!
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